Từ sáng sớm, rất đông công nhân đã vây kín trụ sở công ty đòi gặp giám đốc, bảo vệ không cho gặp đã khiến họ bức xúc, ném đá vào lực lượng bảo vệ. Buổi đình công diễn ra đến tận trưa cùng ngày. Lực lượng công an, bảo vệ công ty phải túc trực để tránh sự việc diễn biến nghiêm trọng.
Ngay sau khi diễn ra buổi đình công, đại diện công ty đã tổ chức họp công nhân để đối thoại với công nhân nhằm xoa dịu tình hình. Theo kiến nghị của công nhân đình công, các chính sách tiền lương quá thấp, đời sống công nhân còn hạn chế, không đủ sống; chế độ ăn uống không đảm bảo; công nhân bị bắt buộc làm tăng ca, sức khoả không đảm bảo; trong các buổi hội họp công ty đã xúc phạm đối với công nhân đình công; công nhân bị cho ăn cơm ôi thiu...
Tập thể công nhân cũng đã phản ánh bằng văn bản, lấy chữ ký của họ để đệ trình lên công ty. Về phía công ty lại cho rằng đã giải quyết thoả đáng tất cả những yêu cầu của công nhân nhưng phía công nhân lại lấn tới tiếp tục đình công. Được biết, đã rất nhiều lần công nhân tổ chức đình công phản đối các chính sách của công ty nhưng vẫn không được xem xét, giải quyết.
-Hàng trăm công nhân may đình công (ANTĐ 15-8-11) -
--Quảng Trị: 400 công nhân may đình công
(Dân Việt) -- Sáng 15.8, hơn 400 công nhân của Nhà máy May Phong Phú, chi nhánh tại Hải Lăng, Quảng Trị đã đình công vì lý do tiền lương và một số bất cập khác.
 |
Phó Tổng Giám đốc nhà máy (bìa phải) trả lời các thắc mắc của công nhân. |
Công nhân chính thức của nhà máy được hưởng lương 1.250.000 đồng/người/tháng. Hiện nay thu nhập của công nhân phụ thuộc vào số sản phẩm mà họ làm ra. Tuy nhiên, hàng trăm công nhân ở đây phản ánh, việc khoán thu nhập theo sản phẩm của nhà máy là quá khắt khe, vắt kiệt sức lao động của họ.
Sau nhiều giờ đình công và phản đối các chính sách của nhà máy, hàng trăm công nhân đã được các cơ quan chức năng địa phương động viên vào giải quyết ôn hoà với lãnh đạo nhà máy.
Uyên Minh
